1、重复一个人的错误不是能力的问题，而是态度的问题。

2、没有思想的领导不想互动，没有控制的领导不敢互动。

3、思想的高度决定行动的高度，文化的高度决定事业的高度。

4、多想，少说错话；多读一点，少读一点。

5、平日用心做好，企业跟进推广运行。

6、你做什么取决于你自己。

7、每个人喜欢的东西不一定都是对的，对的东西不一定每个人都喜欢。

8、管理始于培训，止于培训。

9、不需要你去看别人没用，要让别人看你有用。

10、如果一个企业不成熟，就必须在早期建立起来。

11、一个桶能装多少水是由最短的木板决定的。

12、管理职责、工作规范、程序。

13、成功与失败并存，竞争与超越并存。

14、产品二次识别，问题产生即可解决。

15、加强现场工艺管理，严格工艺因素控制。

16、不要给自己带来麻烦。把解决方案。报告不是批判性的，而是声明性的。

17、规范科学的管理，创新的管理人员。

18、成功者经常改变他们的方法而不改变他们的目标。失败者经常改变他们的目标而不改变他们的方法。

19、选择重于努力，成功在于选择之间。过去的选择决定现在的生活。现在的选择决定未来的生活。

20、人人提议创新，成本自然降低。

21、先做重要的事，然后才是紧迫的事。

22、改变是痛苦的，不改变更痛苦。

23、行动之前要计划，沟通之前要计划。

24、大家提出创新，成本自然降低。

25、不做好就是不做好，没有借口。没有借口，就没有成功的入口。

26、经理们害怕不知道他们害怕什么。

27、企业中的大多数人都应该是精益求精的实践者。

28、人是白痴，你必须找到正确的方法来管理他们。

29、管理的第一课是先管好自己的事。

30、执行不在于是否，而在于结果。